По оценкам HeadHunter, к 2029 году российская экономика может столкнуться с нехваткой около 4 млн специалистов. Сергиенков отметил, что до 90% от этого числа составят работники и специалисты средней и высокой квалификации. Он подчеркнул наличие дефицита компетенций в стране, необходимого для обслуживания тренда реиндустриализации.
В HeadHunter отметили, что с середины 2024 года малый и средний бизнес в регионах начал ощущать замедление. К концу года и в первом квартале 2025 года крупный бизнес стал более осторожно подходить к найму новых сотрудников. Несмотря на это, общий объем вакансий остается на высоком уровне.
Сергиенков добавил, что стабилизация рынка труда наблюдается практически во всех отраслях экономики и регионах. Замедляется рост зарплат, который активно наблюдался в прошлом году. По данным HeadHunter, давление на рынок труда сохранится до конца 2025 года, возможен небольшой рост безработицы. В долгосрочной перспективе проблема кадрового дефицита останется острой. В настоящее время дефицит кадров оценивается примерно в 2 млн человек.
