Развитие надомной и гибкой занятости позволяет пенсионерам зарабатывать без необходимости посещать офис. Ключевую роль в этом, по мнению парламентариев, играет информирование со стороны служб занятости.
Пенсионеры могут зарабатывать удаленно в самых разных сферах, если получают своевременную информацию о доступных возможностях, пишет ТАСС со ссылкой на председателя комитета Госдумы по труду, социальной политике и делам ветеранов Ярослава Нилова.
По словам политика, с учетом кадрового дефицита на рынке труда такая занятость становится особенно актуальной. В числе возможных направлений он назвал работу на телефоне, обработку и ведение баз данных, сбор информации, подготовку текстов и графических материалов. Речь идет о любой деятельности, не требующей физического присутствия у работодателя.
Нилов отметил, что удаленная работа может быть востребована среди пенсионеров, которые заняты домашними делами или не имеют возможности регулярно ездить в офис. При этом задачи могут включать и ручной труд, если его можно выполнять дистанционно. В таких случаях ответственность за организацию рабочего процесса и обеспечение необходимыми ресурсами лежит на работодателе.
Дополнительные возможности трудоустройства, по словам депутата, предоставляет госпортал «Работа в России», где размещаются вакансии, а также доступны бесплатные курсы для получения новой профессии или повышения квалификации. Важную роль в информировании граждан старшего возраста должны играть центры занятости.
Парламентарий также напомнил, что с 2025 года в России возобновлена индексация пенсий работающим пенсионерам. Это, по его словам, снижает демотивацию к официальному трудоустройству и делает легальный доход более привлекательным для людей пенсионного возраста.
Данная информация носит исключительно информационный (ознакомительный) характер и не является индивидуальной инвестиционной рекомендацией.
