Опрос проводился с 26 июля по 7 августа 2026 года. В нем приняли участие три тысячи человек.
Аналитики выяснили, что 70 процентов граждан хотя бы раз пытались найти новое место, не увольняясь со старого. При этом 30 процентов респондентов никогда не совмещали эти занятия.
«Большинство тех, кто ищет работу, не увольняясь с предыдущего места, не делает из этого тайны (53 процента). Сознательно утаивал от начальства попытки трудоустройства 31 процент опрошенных. Мужчины "шифруются" чаще, чем женщины (33 и 29 процентов соответственно), а россияне старше 45 лет — чаще, чем те, кто моложе (34 и 29 процентов)», — рассказали в SuperJob.
Ранее основатель SuperJob Алексей Захаров заявлял, что процесс трудоустройства молодых специалистов может замедляться из-за их завышенных ожиданий. По его словам, конкретные цифры «танцуют от специальности, уровня образования, базовых навыков и региона», а «уровень наглости» в вопросе зарплаты не помогает добиться успеха.
Данная информация носит исключительно информационный (ознакомительный) характер и не является индивидуальной инвестиционной рекомендацией.