
Об этом сообщило агентство Bloomberg со ссылкой на отчет компании по найму Challenger, Gray and Christmas Inc.
«Большинство этих планов [по увольнениям] были разработаны к концу 2025 года. Это свидетельствует о том, что работодатели не слишком оптимистично оценивают перспективы на 2026 год», — сказал агентству директор по доходам Challenger, Gray and Christmas Inc Энди Челленджер.
Отмечается, что показатели выросли на 118% с января 2025 года. Согласно отчету, причинами массовых сокращений являются экономическая ситуация в стране, потеря компаниями контрактов и реструктуризация крупнейших корпораций США.
