Как пишет новостное агентство со ссылкой пятилетний план, опубликованный Министерством трудовых ресурсов и социального обеспечения, в 2026—2030 годах власти намерены сохранять число новых городских рабочих мест на «значительном уровне». При этом ежегодные целевые показатели будут устанавливаться гибко — с учетом условий каждого конкретного года, говорится в статье.
Это первый случай как минимум с 1990-х годов, когда ключевой показатель по созданию новых рабочих мест в городах не был включен в среднесрочный экономический план страны, пишет Bloomberg. Отказ от конкретной цифры, как считает агентство, подчеркивает проблему, с которой сталкивается Китай: власти пытаются защитить огромный рынок труда от вытеснения работников искусственным интеллектом одновременно с борьбой за технологическое превосходство над США и другими конкурентами.
Согласно плану, правительство будет «всесторонне учитывать влияние изменений во внешней среде и развития новых технологий, таких как искусственный интеллект, на занятость». В документе также отмечается, что промышленная трансформация и демографические изменения создают «новые вызовы для экономического развития и социального управления».
В ежегодном отчете о работе правительства, представленном в марте и на который ссылается статья Bloomberg, Китай поставил цель создать в текущем году более 12 млн новых городских рабочих мест одновременно с задачей обеспечить рост экономики на уровне 4,5−5%. Как подчеркивает агентство, это самый скромный целевой показатель экономического роста страны с 1991 года.
За последние пять лет официальная цель по созданию новых городских рабочих мест составляла более 55 млн, говорится в статье. Для сравнения: на период 1996—2000 годов, когда начали использовать сопоставимую статистику, был установлен показатель в 40 млн рабочих мест.